ITと英語で
企業のグローバリゼーションを支援
ミッション
ビジョンとコアバリューに即して、新入社員から経営者まで一丸の「ONE TEAM」として、グローバルなビジネスに貢献するカンパニーを作り上げていきます。
ビジョン
Diversity
多様性
多様な人材の採用と育成、様々な業界との連携・協業により会社や社員の各々の個性と創造性を生かしてシナジーを生み出し、企業価値を創造することを目指しています。
Inclusion
包括
多様性を持った人材や企業の意見やアイディアを積極的に広く取り込み、集合知を育み、顧客満足を最大化する企業カルチャーを作ります。
ミッション
ビジョンとコアバリューに即して、新入社員から経営者まで一丸の「ONE TEAM」として、グローバルなビジネスに貢献するカンパニーを作り上げていきます。
ビジョン
Diversity
多様性
多様な人材の採用と育成、様々な業界との連携・協業により会社や社員の各々の個性と創造性を生かしてシナジーを生み出し、企業価値を創造することを目指しています。
Inclusion
包括
多様性を持った人材や企業の意見やアイディアを積極的に広く取り込み、集合知を育み、顧客満足を最大化する企業カルチャーを作ります。
コアバリュー
コアバリュー（価値観）として、次の3つを掲げて仕事に取り組んでいます。
Commitment、Involvement、Inspiration（責任約束、積極的参加、尊重感化）
Commitment、Involvement、Inspiration（責任約束、積極的参加、尊重感化）
Commitment
責任約束
仕事はいつも責任を持って引き受け、与えられた業務には徹底して最大の結果を残せるように努力します。
Involvement
積極的参加
自分たちが取り組む仕事には、常に当事者として責任を持って積極的に参加します。
Inspiration
尊重感化
仕事の質を高めるために、常にお互いを尊重し、互いに感化し合い、士気を高めます。
組織について
株式会社サイバーネーションは、2022年12月に保有する資本を、持株会社を設立して資本移転し、株式会社サイバーグループマネジメントを設立しました。
これにより株式会社サイバーネーションは持株会社の資本統制下に入り、事業会社としてリスタートしました。
株式会社サイバーネーションは「意思決定のスピードアップ・組織力の向上・経営人材の育成・事業会社の価値向上」を目的に、2022年9月より2カンパニー制「グローバルICTサービスカンパニー／ソリューションカンパニー」を導入しました。
これにより株式会社サイバーネーションは持株会社の資本統制下に入り、事業会社としてリスタートしました。
株式会社サイバーネーションは「意思決定のスピードアップ・組織力の向上・経営人材の育成・事業会社の価値向上」を目的に、2022年9月より2カンパニー制「グローバルICTサービスカンパニー／ソリューションカンパニー」を導入しました。
